Personalf�hrung - ein bedeutsamer existentieller Faktor der Unternehmung: Handbuch zur Personalf�hrung im Unternehmen - Softcover

Cebulla, Siegfried

9783838120010: Personalf�hrung - ein bedeutsamer existentieller Faktor der Unternehmung: Handbuch zur Personalf�hrung im Unternehmen

Softcover

ISBN 10: 3838120019 ISBN 13: 9783838120010

Verlag: S�dwestdeutscher Verlag, 2010

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Rese�a del editor

Wirtschaft und Gesellschaft befinden sich in einer globalisierten Welt mit permanenten Ver�nderungsprozessen und zunehmendem Wettbewerb, was ein Management mit einer guten F�hrungsarbeit voraussetzt. Die Personalf�hrung kommt in vielen Betrieben zu kurz! Sie ist vielf�ltig stark ergebnisorientiert und weniger mitarbeiterorientiert gepr�gt. So fehlen den MitarbeiternInnen Einsatzbereitschaft, Engagement und vor allem Motivation. Da stellt sich die Frage nach mehr F�hrungsqualit�t. In diesem Buch wird mit einem Konzept ein richtungsweisender Ansatz zu mehr F�hrungsqualit�t vorgestellt. Es beruht auf einem F�hrungsfeedback-System mit einer Vorgesetztenbeurteilung und wird an einem Beispiel aus der Praxis vorgestellt. Im Ergebnis ist erkennbar, da� sich die F�hrungsqualit�t verbessern l��t. Bew�hrte F�hrungsstile,-konzepte und -modelle unterst�tzen das Konzept mit Schaubildern und L�sungsans�tzen zur Verbesserung des F�hrungsverhaltens als Schl�ssel zu mehr F�hrungsqualit�t. Das Handbuch ist aus der Praxis f�r die Praxis geschrieben. Es wendet sich an Manager, die in der Personalf�hrung stehen, sowie an Studierende und Dozenten.

Biograf�a del autor

Dr. Siegfried Cebulla, PhD., hat BWL studiert und promovierte in Management. Er arbeitete u.a. als Personal- /Krankenhausdirektor und leitet zZt. das SCInstitut f�r Unternehmensberatung. Dr. Cebulla ist Univ.-Doz. an der Comenius University Bratislava(SK) und lehrt HRM + Mg. Seine Forschungsschwerpunkte liegen in der Personalf�hrung.

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