lothar seiwert zeitmanagement neue (107 Ergebnisse)

hardcover. Zustand: Gut. Auflage: 5. 232 Seiten Schnitt etwas nachgedunkelt, Seiten sehr sauber, LL-3-2-4 Wir akzeptieren nur Vorkasse. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 514.

Softcover. Zustand: Gut bis sehr gut. 94 S. Pb. Cover m. leichten Lagerspuren, innen neuwertig.

Zustand: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.

Hardcover. Zustand: Bon. Couverture différente. Edition 1995. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Good. Different cover. Edition 1995. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.

Zustand: Wie neu. Sonderausgabe. 232 (4) Seiten mit zahlreichen Illustrationen und graphischen Darstellungen. 23,3 x 15,6 cm. Sehr guter Zustand. Frisches Exemplar. Wie ungelesen. - Lothar J. Seiwert (* 1952) ist Redner und Autor von Ratgebern. Leben: Seiwert studierte Wirtschaftswissenschaften in Marburg und Frankfurt und wurde 1978 mit der Arbeit Mitbestimmung und Zielsystem der Unternehmung Ansätze zu einem erweiterten Unternehmungsmodell der Betriebswirtschaftslehre an der wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Philipps-Universität Marburg promoviert. Seiwert war zunächst im Personal- und Bildungswesen bei zwei großen Konzernen sowie als Personalberater in einem größeren Consulting-Unternehmen tätig. Nach einer Professur für Personalwesen und Unternehmensführung machte er sich 1992 mit der "Seiwert-Institut GmbH - Time-Management und Life-Leadership" in Heidelberg selbstständig. Seit 2002 ist Seiwert Dozent an der Universität St. Gallen. Bekannt wurde Seiwert durch die Ratgeber Mehr Zeit für das Wesentliche, Wenn du es eilig hast, gehe langsam, Das Bumerang-Prinzip: Mehr Zeit fürs Glück und Die Bären-Strategie: In der Ruhe liegt die Kraft. Seine Werke wurden in mehr als 30 Sprachen übersetzt und über drei Millionen Mal verkauft. Zusammen mit Werner Tiki Küstenmacher verfasste er das Buch Simplify your life. Im deutschsprachigen Raum wurde das Buch bis 2006 über eine Million Mal verkauft, in weiteren knapp 30 Ländern ebenfalls mit einer Auflage von über einer Million Stück. 1999 wurde Seiwert als erster Deutscher mit dem internationalen Trainingspreis Excellence in Practice der American Society for Training and Development, Atlanta, ausgezeichnet. . Aus: wikipedia-Lothar_J._Seiwert Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 520 Illustrierter Pappband mit Schmuckpapierbezug und montiertem Deckel- und Rückenschild.

Limitierte Jubiläumsausg. 234 S. Ehem. Bibliotheksexemplar mit Signatur und Stempel. Guter Zustand, ein paar Gebrauchsspuren. Ex-library with stamp and library-signature on spine. Good condition, some traces of use. 9783593364292 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 550.

Zustand: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.

Frankfurt, Campus 2001. 234 Seiten. Orig. Hardcover, 8°. Sehr gut erhalten.

Zustand: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.

Gebundene Ausgabe. Zustand: Sehr gut. Zustand: Einwandfreies, sauberes Exemplar - Werktaeglicher Versand - Rechnung mit ausgewiesener MwSt kommt automatisch per Mail ! Stichworte: - Das neue 1x1 des Zeitmanagement. Zeit im Griff Ziele in Balance Erfolg mit Methode GABAL Verlag 3923984898 Lothar J. Seiwert Deutsch 111g.

Taschenbuch. Zustand: Neu. Neuware - Fühlen Sie sich manchmal wie der Hamster im Laufrad Immer noch eine neue Aufgabe mehr, ein neues Amt, eine neue Verpflichtung Meinen Sie, Ihr Leben dann in den Griff zu bekommen, wenn Sie all diese Dinge besser koordinieren und effizienter erledigen würden Dieser Ratgeber gibt Ihnen eine andere Antwort. Sie lernen das Modell der Zeit- und Lebens-Balance kennen. Es zeigt Ihnen den Weg, statt immer noch mehr, endlich Dinge zu tun, die Sie tatsächlich weiterbringen. Lesen Sie, wie Siesich zum wichtigsten Menschen in Ihrem Leben machendie Richtung Ihres Lebenswegs selbst bestimmensich auf Ihre Hauptrollen im Leben konzentrieren lernendem Dringlichkeitswahn unserer Zeit entkommen und damit den entscheidenden Schritt vom reinen Zeitmanagement zu Life-Leadership gehen.

bestens erhaltenes Exemplar mit geringsten Gebrauchsspuren, mit zahlreichen Abbildungen 300 gr. 300.

Gebundene Ausgabe. Zustand: Gut. 18 auflage. Von 2001. Innerhalb Deutschlands Versand je nach Größe/Gewicht als Großbrief bzw. Bücher- und Warensendung mit der Post oder per DHL. Rechnung mit MwSt.-Ausweis liegt jeder Lieferung bei. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 400.

Hardcover. Zustand: gut. 2003. Wenn Du es eilig hast, gehe langsam das neue Zeitmanagement in einer beschleunigten Welt ; sieben Schritte zur Zeitsouveränität und Effektivität Lothar J. Seiwert Friedbert Gay Persolog Das Einmaleins der Persönlichkeit Persönlichkeits- und Organisationsentwicklung. Menschenkenntnis Kommunikation Persönlichkeitsprofil Organisationsentwicklung Persönlichkeitsentwicklung Küstenmacher Persönlichkeitsentwicklung PersönlichkeitsPsychologie Gesundheit Leben Psychologie Training Time Management Mastertrainer Leiter DISG-Trainer Kommunikation Selbstkenntnis Ein Arbeitsbuch für effektives Selbstmanagement Zeitmanagement, das bedeutet für die meisten, wie kann ich mich besser organisieren, um mehr Zeit für ein immer grösser werdendes Arbeitspensum zu gewinnen. Diesen Ansatz verfolgt Seiwert in diesem Buch nicht, da er hierzu schreibt: Welcher Mensch würde sich auf dem Sterbebett darüber beklagen, zuwenig Zeit im Büro oder in seinem Job verbracht (.) zu haben? Wie viele hingegen bereuen, daß sie nicht mehr Zeit für die Familie oder Hobbys hatten? Seiwert zeigt auf, wie sich die Welt in Bezug auf die Zeit in den letzten Jahren verändert hat und es zu einem "Speed Management" gekommen ist. Eine Veränderung die insbesondere von Amerika zu uns herüber geschwappt ist. Jeder (insbesondere der Chef) möchte alles sofort und am liebsten schon gestern. Auch durch die neuen Kommunikationsmittel, wie e-mail, Laptops oder Handy "verliert" man keine Zeit mehr (im Gegensatz z.B. zum Brief) und ist immer und überall erreichbar. Durch dieses Speed Management nehmen aber auch Krankheiten und psychische Probleme zu. Deshalb ist hier gemäss Seiwert eine Besinnung auf die Langsamkeit sehr wichtig. Sehr interessant fand ich die Erläuterungen zu den Gehirnhälften, die auch einen Einfluss auf den Umgang mit Zeit und Prioritäten haben. Rechtshirnige Menschen sind demnach die "unorganisierten Chaoten", die an sehr vielen Projekten arbeiten und deren Prios immer wieder varrieren. Das klassische Zeitmanagement ist demnach eher für Linkshirndenker erfunden worden, aber Seiwert (der selber Rechtshirndenker ist) zeigt Möglichkeiten auf, wie man sich auch als Rechtshirndenker managen kann. Durch einen Fragebogen kann man die eigene Hirn-Dominanz erkennen. Die Einteilungen gehen dann noch weiter in monochronischer oder polychronischer Zeitmananger, sowie divergente und konvergente Denker. Diese Infos sind insbesondere für den Arbeitsalltag sehr wichtig und gut umsetzbar. Im zweiten Kapitel des Buches - dem eigentlichen Arbeitsteil - geht es darum, sein Leben aktiv zu gestalten, indem ein eigenes Leitbild erarbeitet wird. Denn nur wer ein Leitbild bzw. eine eigene Vision aktiv verfolgt und sich immer wieder fragt, ob er auf dem richtigen Weg ist, wird erfolgreich sein. Das persönliche Leitbild (oder auch "Mission Statement") wird wie folgt erarbeitet: 1.) Persönliche Grabrede 2.) Bestandsaufnahme der Lebenssituation 3.) Zukunftsträume - heute in 5 Jahren 4.) Wünsche: Reisen, Erfahrungen, Erinnerungen 5.) Persönliche Vorbilder 6.) Leitbild-Entwurf 7.) Persönliche Lebensplanung Zu jedem Abschnitt gibt es viele Fragen, die beantwortet werden müssen, um eine Vision zu entwerfen. Dies kostet zwar Zeit und viel Gehirnschmalz, aber das Ganze ist ein unheimlich spannender Prozess, der dabei in Gang gesetzt wird. Fragen in Vorstellungsgesprächen, wie "Wo sehen Sie sich in 5 Jahren" werden hiernach garantiert sofort beantwortet werden können. Danach fragt Seiwert nach den "Lebenshüten" die man trägt bzw. die einzelnen Rollen, die man im Leben hat (z.B. Ehemann, Vater, Vereinsmitglied, Freund, Verkaufsleiter, Beiratsmitglied etc.). Hier wird kritisch beleuchtet, ob man alle Hüte braucht oder sich von einigen trennen kann, denn wenn wir zu viele Hüte mit uns herum tragen, dann fehlt uns wiederum Zeit und wir verzetteln uns. Weiterhin zeigt Seiwert auf, wie man die EKS-Strategie anwendet und sich auf die Schlüsselaufgaben konzentriert. Eine Jahreszielplanung nach der SMART-Formel schliesst sich an, die die vier Lebensbereiche Körper, Leistung, Kontakt und Sinn, sowie die Lebenshüte einschliesst. Die Jahreszielplanung wird dann anhand von Wochenplanungen erreicht. Auch hier wird das gleiche Prinzip wie bei der Jahreszielplanung angewandt. Anhand einer persönlichen Tagesschau kann man sich täglich den Spiegel vorhalten und sich fragen, ob man seiner Vision und seinen Zielen näher gekommen und wenn nicht, was man zukünftig anders machen will. Ganz zum Schluss wird auch noch kurz auf das DISG-Persönlichkeitsmodell eingegangen. Dieses Buch ist nicht bequem. Es rüttelt auf, es macht Spass, es regt einen zum Nachdenken an und es verändert vielleicht sogar alles. Wenn Sie die Zeit in sich selber investieren und die Übungen durchführen, werden Sie viele Erkenntnisse erhalten, die sie vorher nicht hatten. Es ist psychologische Aufbauarbeit, die Spass macht. Mein Tipp daher: Unbedingt Kaufen. In deutscher Sprache. 140 pages.

Buch. Zustand: Neu. Neuware - Dein Leben, dein Plan - organisiere dich glücklich mit dem Mega-Trend Bullet Journal vom Zeitmanagement-Experten Lothar SeiwertBullet Journal ist eine einfache Organisations-Methode, mit der sich alle Aspekte des Lebens unter einen Hut bringen lassen - von Arbeit über Beziehungen, Sport, Urlaubsplanung, Einkaufen oder Ernährung. Selbst deine wahre Wünschen und innigste Träumen finden Platz in deiner Planung. Die drei Bestandteile eines Bullet Journals sind: To-Do-Listen, Wunsch-Listen und Tagebuch. Lothar Seiwert, der einflussreichste Impulsgeber für Zeitmanagement und Autor des Bestsellers 'Simplify your time' bietet einen einfachen Zeit- und Lebensplaner. Mit Hilfe von Bullets, einem Punktesystem, lassen sich die 'Lücken' in unserem Lebenskalender ausfindig machen - für Dinge, die wirklich zählen. Die wichtigste Regel lautet: Es gibt keine Zeitprobleme, nur Prioritätsprobleme. Mit vielen Übungen, Alltagsbeispielen, Listen und kreativen Ideen bringt Bullet Journal Ordnung in dein Leben und lässt dich endlich Herr deiner Zeit werden.

ISBN 3478811686 / 3923984138 / 3923984898 / 3478860067 ; MVG 1996, 331 Seiten / Gabal/Management Wissen Magazin 1985, 54 Seiten / Gabal 1995, 113 Seiten / MVG 2000, 96 Seiten ; dritter Titel gebunden, andere kartoniert ; guter bis sehr guter Zustand.

kartoniert; flexibler, illustrierter Einband / Anz. Seiten: 234 / 14,5 x 21,5 cm / mit zahlreichen Schwarzweisskarikaturen von Werner "Tiki" Küstenmacher / Zustand: schönes Exemplar Unter Mitarbeit von Ann McGee-Cooper Sprache: de.

Gebundene Ausgabe. Zustand: Sehr gut. Gebraucht - Sehr gut SG - leichte Beschädigungen oder Verschmutzungen, ungelesenes Mängelexemplar, gestempelt - Der Klassiker: über 3,5 Millionen verkaufte Bücher Ordnung ist das halbe Leben. und die andere Hälfte auch! Denn wer simplify your life nur als Ratgeber fürs Aufräumen versteht, dem entgeht das große Versprechen dieses unumstrittenen Klassikers der Lebensführung. simplify your life räumt auch 15 Jahre nach seinem ersten Erscheinen unser gesamtes Leben auf! Vom Schreibtisch über die Finanzen bis zu Gesundheit, Beziehungen und Partnerschaft: der Ratgeber der Ratgeber deckt alle Bereiche des Selbstund Zeitmanagements ab. Werner Tiki Küstenmacher hat diese neue Ausgabe vollständig »entrümpelt« und macht die Tipps für ein sorgenfreies und entspanntes Leben noch zugänglicher!

Inhalt 3 Inhalt Editorial 7 Herausgeber 9 Autoren 11 Das WEKA-Qualitätsmanagement-Portal 15 Aktuelle Entwicklungen 19 1 Mehr Zeit- und Lebensqualität durch Work-Life-Balance 19 Prof. Dr. Lothar J. Seiwert 1.1 Paradigmenwechsel im Zeitmanagement 19 1.2 Zeitmanagement bedeutet Selbstmanagement 21 1.3 Time is Money" oder ,Time is Life.4> 23 1.4 Ganzheitliches Zeit- und Lebensmanagement 26 1.5 Ihre persönliche Erfolgspyramide zur Effektivität 28 1.6 Simplify your Life: Das 7-Hüte-System 30 1.7 Life-Leader werden: Schlüssel zur persönlichen Lebenszukunft 33 1.8 Work-Life-Balance: Leben in Balance 35 1.9 Don't hurry, be happy: In fünf Schritten zum Lebenskünstler 37 2 Elite Skates lernt laufen Einführung der bze-scorecard 41 Reik Messerle 2.1 Ausgangssituation 41 2.2 Was ist eine BSC? 42 2.3 Erstellung der bze-Scorecard 43 2.4 Resümee 49 3 Pragmatische Anleitung zur Prozessaufnahme 53 Gabriele Wahrheit 3.1 Prozessaufnahme Warum> 53 3.2 Prozessaufnahme Was nutzt sie? 54 3.3 Prozessaufnahme Was ist das eigentlich? 55 3.4 ProzessaufnahmeWie gehe ich vor? 58 3.5 Weiteres Vorgehen auf dem Weg zur Verbesserung 66 3.6 Fazit 68 4 Dle wesentlichen Neuerungen der 150 19011 71 Claudia Brückner 4.1 Einführung 71 4.2 Definition und Erläuterung des Begriffs Audit 72 4.3 Welche Gründe sprechen für die Durchführung von Audits? 73 4.4 Auditprinzipien (ISO 19011, Abschnitt 4) 74 4.5 Auditorenqualifikation (ISO 19011, Abschnitt 7) 75 4.6 Management von Auditprogrammen 77 4.7 Der Auditprozess 78 5 Unternehmens- und Haftungsrisiken durch integrierte Managementsysteme minimieren 83 Stefan Jahnes Thomas Schüttenhelm 5.1 Was verbirgt sich hinter IMS 83 5.2 Risikomanagement 84 5.3 Gerichtsfeste Organisation" 86 5.4 Fazit 91 6 Veränderungsprozesse erfordern neue Kompetenzen in der Führungsebene 93 Roland Klingbeil 6.1 Veränderungen - jederzeit und überall 93 6.2 Bestimmung des Veränderungsbedarfs 94 6.3 Phasen von Veränderungsprozessen 99 6.4 Management von Veränderungsprozessen 101 6.5 Managementkompetenz 103 6.6 Die notwendigen Kompetenzen systematisch entwickeln 106 7 Operative, psychologische und soziale Aspekte im integrativen Prozessmanagement 109 Helmut Moldas< I ! Susanne Schmid 7.1 Die typische Situation von Projekten und Unternehmen 109 7.2 Auffälligkeiten bei der Beschäftigung mit den Prozessabläufen 111 7.3 Die Verteilung von Aufgaben 113 7.4 Information und Kommunikation 115 7.5 Die Objektivierung subjektiver Ansichten 117 7.6 Psychologische Analyse des prozeduralen Umfelds 118 7.7 Probleme bei der realen Umsetzung von Prozessmodellen 119 7.8 Forschungsaufgaben zum Thema Prozessmanagement und Psychologie 121 7.9 Das Ziel und die Wirkung unserer Schulungen 122 7.10 Die Motive und Ergebnisse 123 8 Führen - Leiten - Koordinieren mit Moderation 125 Willy Dick 8.1 Einleitung 125 8.2 Moderationsgrundstruktur 125 8.3 Vorbereitung 126 8.4 Zieldefinition und Ist-Analyse/Informationen sammeln 129 8.5 Veränderungsthemen 131 8.6 Umsetzungsplan und Durchführen 131 8.7 Review und Lessons learned 132 8.8 Fazit 133 Inhalt S 9 Kunde szufriedenheitsmanagement - Der lange Weg eines Spaßfaktors Elberden Störfaktor zum Erfolgsfaktor 135 Werner L. Kuhnert 9.1 Einführung 135 9.2 Kundenzufriedenheit ist Chefsache! 137 9.3 Was will der Kunde? 140 9.4 Wird die Kundenerwartung erfüllt? 142 9.5 Wie können wir uns im Sinne des Kunden ständig verbessern? 145 9.6 Über Verhaltensveränderungen zur Kundenzufriedenheit hin zur Kundenbegeisterung und Kundenloyalität 147 II Lexikon/Grundlagen 151 III Anhänge 269 1 Arbeitskreise 269 2 Zertifizierungsstellen 287 2.1 Verzeichnis der von der TGA GmbH ausgesprochenen Akkreditierungen von Zertifizierungsstellen nach DIN EN 45012 für QMS nach ISO 9001 2.2 Verzeichnis der Zertifizierungsstellen für VDA 6.1 (nach Platz geordnet) 2.3 Verzeichnis der Zertifizierungsstellen für TS 16949 3 Veranstalter 4 Veranstaltungskalender 4.1 Qualitätsmanagement allgemein und Grundlagen 4.2 QM-Methoden 4.3 ISO 9000 4.4 Automotive 4.5 Managementsysteme 4.6 Auditierung 4.7 TQM, EFQM, Selbstbewertung 4.8 Six Sigma 4.9 Prozessmanagement, Projektmanagement 4.10 Statistik, SPC 4.11 Prüfen und Messen 4.12 Politik und Strategie 4.13 Organisation, Personal, Recht 4.14 Kommunikation, Teamarbeit, Problemlösung 4.15 Kundenzufriedenheit 4.16 Controlling, Kostenrechnung, Betriebswirtschaft, 4.17 Entwicklungsmethoden, Produktmanagment 4.18 Umwelt-, Arbeitsschutz-, Betriebsbeauftragte Benchmarking 431 V31122C5 ISBN 381112854X Gemäß §19 UStG weist dieser Verkäufer keine Mehrwertsteuer aus (Kleinunternehmerstatus)."Universitätsbibliotheken sowie öffentliche kommunale Bibliotheken können auf Rechnung beliefert werden. Ab 01.01.2023 erfolgt wegen der EPR keine Lieferung nach Österreich mehr; ab dem 01.01.2025 auch keine Lieferung nach Dänemark mehr. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1550 geb., ill. HC., 24,5 cm, 586 S., graph. Darst.; sehr guter Zustand. Die Lieferung erfolgt gegen Vorauskasse (reg. Paketversand innerhalb Deutschlands; Auslandsversandkosten auf Anfrage).